【东滩榜样】安全卫士的坚守 ——记安全监察处安监员张兴国-凯发注册首存

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作者: 王云   发布日期: 2022年04月06日   来源: 东滩煤矿

在煤矿,有这样一群人,他们为安全和发展摆位,他们为效益和生命划线,他们是职工现场作业安全最后把关人,他们就是煤矿的安全卫士——安全监察员。今天,我要讲述的主人公就是其中一员,他是一名党员,参加工作30年,从事安全监察员工作24年,在工作中,他认准一个死理儿——安全是“红线”,无论是谁,在这条“红线”面前必须叫停,绝不能越雷池半步,他就是安全监察处安监二班班长张兴国。

张兴国,今年52岁,对于安全监察,他有着丰富的经验和细致敏锐的观察力,总能在容易被人忽略的角落查出“珠丝马迹”和潜在的隐患,这样的“火眼金睛”令一些人敬而远之,但他却无怨无悔。因为他在心里掂量过:就算得罪少数人,只要能保障矿井的大安全,这笔帐就值。

时间回到1996年,刚进入矿山的张兴国,干劲十足,虽然条件很艰苦,和一班兄弟撸起袖子加油干的热情让生活充满着希望,一次他和几个工友一起吊装减速机,由于工作马虎大意,加之工友站位不当,在起吊过程中,棚梁突然掉落,重重地砸到工友头部,安全帽被砸透,头部受到严重伤害,上一秒还有说有笑的工友,下一秒就被送往医院紧急就医,抢救工友时的惊慌、担忧和害怕,工友头上的那一抹红都深深地刻入张兴国的记忆。对现场隐患、违章辩认不出而造成事故,成为张兴国心中抹不去的痛。因此,自1998年从事安全监察工作的第一天起,张兴国就在心中暗下决定,决不能让安全生产事故再次上演。他把练就过硬的业务知识能力作为第一要务。一方面充分利用班后时间潜心学习掌握国家安全生产方针和安全法律法规,以及两级公司、矿安全生产各种管理制度、规程、措施,另一方面积极参加矿和上级组织的业务知识培训,很快就成为安全监察队伍骨干。

每天往返于采掘工作面,张兴国想的是生产过程中哪个地方是薄弱环节,哪个地方有安全隐患,时刻做到心中有本“安全帐”,脑中有个“活地图”,发现隐患坚持不处理不离开,力求用最短的时间把隐患消灭在萌芽状态。有一次,他到井下就把采掘工作面巡视了一遍,知道有个地点在挖积水池,当他来到这个作业点看到李某在棚腿旁忙碌,多年的经验告诉他这样挖下去会导致棚腿失脚。于是,他立即制止李某作业,李某很不耐烦,与张兴国争辩起来。张兴国耐心地跟他讲棚腿失脚造成的危害和后果,李某虽然表面上答应按照要求进行加固,但眼里满是不屑。就在准备支护加固前,失脚的两个棚腿便蹬出,一棚梁掉落,险些造成人身伤害。李某惊恐地看着眼前的一幕,又转头看向张兴国,瞬间理解了张兴国的坚持和良苦用心,愧疚和感激之情溢于言表。

在煤矿,提到查“三违”,可以说是得罪人的工作,抓严了,职工心里不平衡,有时会牢骚满腹,放松了,安全工作无法保障。

“查“三违”按制度来,制度面前人人平等,不管牵涉到谁。”对于这个难题,张兴国是这样说的,也是这样做的。

2015年的一天早班,张兴国在掘进工作面巡察时,看到几名职工在综掘机截割头下检修,而截割头却没有用道木支垫,属于严重三违罚款1000元,领头干的正是班长老王。老王认识张兴国,俩人是邻居,私下交情不错。他凑过去和张兴国说“兴国,看在咱们是好兄弟的情面上,就不要罚了吧。”张兴国却板着脸严厉地说“伙计是伙计,工作是工作,一切都要按制度来。”因为这个事,老王多半年没有理他。

敢管敢抓是张兴国的一贯工作作风,这样做难免会“得罪人”。有工友不解地问他:老张,你都一把年纪了,还这么较真,图个啥?张兴国笑着说“既然干了安监员,我就必须尽职尽责。安全大如天,我宁听骂声,不听哭声。要说图什么,我一图大家能平平安安回家,二图对得起自己的良心。”

2005年,张兴国提任安监二班班长,当了班长以后他越发觉得责任重大。每天安排工作时他总是反复权衡轻重,哪里是重点,该安排哪个安监员,就怕因为自己工作不细致而造成漏检或空岗,给井下生产带来不安全的因素。每每遇到隐患时,他都要详细记录、耐心解释,并根据实际情况现场纠正或限期整改。张兴国说,容易出问题的地方往往都是一些不容易被发现的小地方,这些细节如果不及时解决就可能酿成大的问题。由于工作出色,张兴国先后获得煤业公司“四优共产党员”,煤业公司优秀班组长、东滩煤矿劳动模范等荣誉称号。

在工作岗位上,张兴国是一名优秀的职工,但在孩子眼里,张兴国却不是一个称职的父亲。在孩子上高中期间,由于常年上夜班,工作忙得几乎和儿子碰不上面,儿子抱怨他---回家好像住旅馆。而家里的大大小小的事,都落在了妻子陈贵梅的肩上。提起妻子,张兴国脸上露出了幸福的笑容,他这样说道,结婚26年,夫妻两人很少发生口角,妻子非常理解他工作的不容易,义无反顾的成为家庭最坚强后盾。在家里任劳任怨,做家务、带孩子、照顾老人,就是能让他能够安心地工作,他非常感谢妻子的辛勤付出。

步入2022年,张兴国依然行走在“勾画”了24年的采掘工作面路线图上。他说,虽然工作压力很大,但是很有成就感。把好安全生产关、做好分内工作是职责所在,自己会一直坚守下去。

朋友们,如何去评判一个人的价值?一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情,而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做细、做好。什么叫“爱岗”?如何才算得上“敬业”?这个看似简单、做起来难的字眼,张兴国用24年的工作作风诠释的淋漓尽致。(王云)

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